兼職為三個培訓機構(gòu)負責公和事業(yè)單位方向的申論和面試科目的培訓工作,對于面試理論和人才培訓有自己的見解,認為核心是在看似復(fù)雜的現(xiàn)象中抓住問題的本質(zhì),推崇培訓中人生體悟重于道理說教的培訓理念。同齡人中豐富的人生經(jīng)歷、獨特的處事理念給學員以人生智慧的啟迪。授課過程中循循善誘,賦予知識點生動化生活化吸引學生注意,提高學生對考試的重視,雙方共同努力,完成授課任務(wù)。尤其結(jié)構(gòu)化面試的培訓中,讓說話就臉紅的考生通過培訓侃侃而談最終成“公”上岸